Los supervisores que trabajan en casas particulares reciben en mayo un incremento del 1,6% en sus salarios, según el último acuerdo paritario. Se detallan los nuevos valores mínimos por hora, jornada y mensuales.
Los supervisores que se desempeñan en casas particulares reciben en mayo un aumento salarial del 1,6%, según el más reciente acuerdo paritario, que impacta directamente en los haberes del sector.
Esta categoría, la más elevada dentro del régimen de casas particulares, corresponde a quienes tienen dos o más personas a su cargo y están al frente de la coordinación y el control de las tareas realizadas.
Valores mínimos para quienes trabajan menos de 24 horas semanales
Para liquidar los salarios de las personas que realizan tareas de supervisión contratadas por hora o por jornada, se toman como referencia los siguientes valores mínimos de mayo:
- Por hora: [valor]
- Por jornada: [valor]
Valores para quienes trabajan 24 o más horas semanales (esquema mensual)
En el quinto mes del año, quienes trabajan con un esquema mensual reciben los siguientes montos de referencia, de acuerdo a la grilla vigente:
- Mensual: [valor]
Estas cifras están destinadas a los trabajadores comprendidos en el régimen establecido por la ley n° 26.844, en forma proporcional a la cantidad de horas efectivamente trabajadas. Los valores precedentes responden únicamente al salario, por lo que el empleador deberá además abonar los conceptos de antigüedad, aportes jubilatorios y obra social.
La formalización del vínculo laboral es un aspecto fundamental. Todos los empleadores tienen la obligación de inscribir a su personal en el registro de ARCA (Administración Federal de Ingresos Públicos), sin importar horas de trabajo ni modalidad. Este registro se puede hacer de forma virtual a través del sitio oficial del organismo.